Anda belum login :: 26 May 2024 23:12 WIB
Detail
BukuAnalisis Gaya Komunikasi Kepemimpinan dalam Membangun Budaya Organisasi (Studi pada PT. XYZ lini bisnis outsourcing)
Bibliografi
Author: Natalia, El Chris (Advisor); Yostian, Jeremiah
Topik: Komunikasi organisasi; gaya komunikasi kepemimpinan; budaya organisasi
Bahasa: (ID )    
Penerbit: Program Studi Ilmu Komunikasi - Fakultas Ilmu Administrasi Bisnis dan Ilmu Komunikasi Unika Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2019    
Jenis: Theses - Undergraduate Thesis
Fulltext: JEREMIAH YOSTIAN_UNDERGRADUATED THESES 2019.pdf (8.61MB; 88 download)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran gaya komunikasi kepemimpinan di dalam sebuah organisasi dapat membentuk ataupun membangun suatu budaya bagi organisasinya secara keseluruhan yang ada di PT. XYZ lini bisnis outsourcing. Teori yang menjadi acuan adalah teori komunikasi organisasi, gaya komunikasi kepemimpinan, dan budaya organisasi. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis deskriptif kualitatif. Teknik pengambilan data yang digunakan adalah wawancara mendalam, observasi, dan studi pustaka. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya komunikasi kepemimpinan yang diterapkan pimpinan PT. XYZ lini bisnis outsourcing dapat membentuk suatu karakteristik budaya tersendiri di dalamnya. Bagi karyawan, budaya organisasi yang dibangun atau dibentuk pimpinan di PT. XYZ lini bisnis outsiurcing ini telah disampaikan dengan jelas dan baik melalui gaya komunikasi kepemimpinan dengan tipe gaya konsultasi.
Opini AndaKlik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini!

Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali
design
 
Process time: 0.171875 second(s)