Detail Gambaran Sex Role Belief dan Fear of Success Pada Wanita Dewasa Muda yang Berkarir Pada Bidang Pekerjaan Feminin Maupun Maskulin Dengan Latar Belakang Budaya Patrilineal Maupun Matrilineal Bibliografi Author: Mangindaan, Miranti ; Shanti, Theresia Indira (Advisor) Bahasa: (ID )     Penerbit: Fakultas Psikologi Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2005     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Miranti Mangindaan's Undergraduate Theses.pdf (380.0KB; 64 download) Miranti Mangindaan's - INTISARI.pdf (638.42KB; 1 download) Ketersediaan Perpustakaan Pusat (Semanggi) Nomor Panggil: FP-638 Non-tandon: tidak ada Tandon: 1  Lihat Detail Induk Abstract Pada masa pembangunan ini dibutuhkan partisipasi secara aktif dari seluruh warga negara guna mensukseskan pembangunan. Keadaan ini membuka kesempatan yang lebih luas bagi bangsa Indonesia, baik pria maupun wanita untuk mengenyam pendidikan yang lebih tinggi. Berkaitan dengan pendidikan yang semakin tinggi, wanita juga semakin berminat untuk bekerja dan berkarir di dunia kerja. Semakin terbukanya aneka lapangan kerja bagi wanita, memungkinkan profesi-profesi yang dijabat wanita juga semakin beragam dan berkembang. Saat ini, sektor-sektor swasta lebih terbuka bagi wanita, termasuk untuk jabatan-jabatan dan bidang-bidang pekerjaan yang dulunya hanya sesuai dan dikuasai oleh pria. Kenyataan ini menjelaskan bahwa wanita mulai menggeser sedikit kedudukannya menuju peran mitra sejajar dengan pria. Walaupun tatanan baru pada masyarakat dewasa ini membuka posisi dan peran-peran baru pada wanita, namun hal ini tidak secara otomatis akan memperbaharui tata nilai ataupun stereotip yang berlaku dalam masyarakat atau budaya yang dianutnya (contohnya pada budaya patrilineal Batak), dimana seorang wanita diharuskan untuk bersikap feminin, lembut, tidak ambisius, tidak kompetitif dan tidak berorientasi prestasi. Kondisi ini dapat menjadi kendala dari masyarakat maupun budaya yang dianutnya, dalam pengembangan karir seorang wanita dan bahkan seringkali menimbulkan konflik dalam diri seorang wanita karir. Dalam masyarakat umum berlaku suatu stereotip feminin dan maskulin yang timbul sebagai hasil tradisi yang berlaku dalam masyarakat untuk membedakan pria dan wanita, serta untuk mempercayai bahwa karakteristik perilaku tertentu hanya akan sesuai untuk pria atau wanita. Pada akhirnya stereotip peran jenis kelamin akan memperkuat belief seseorang mengenai perbedaan pria dan wanita. Belief merupakan informasi yang dimiliki seseorang mengenai suatu objek, yang dapat terbentuk melalui cara, dimana salah satunya adalah melalui informasi yang diterima dari luar diri seseorang. Pada saat remaja, dalam diri individu mulai terbentuk suatu sistem kepercayaan mengenai hubungan peran antara pria dan wanita yang disebut dengan istilah sex role beliefs. Pembentukan sex role beliefs ini dipengaruhi oleh budaya yang ada dalam masyarakat dimana di Indonesia terdapat budaya yang menganut prinsip keturunan patrilineal maupun matrilineal.Terdapat 2 pandangan sex role beliefs yakni, pandangan tradisional dan pandangan liberal. Masyarakat Indonesia tampaknya masih memegang nilai-nilai lama (tradisional) yang menginginkan wanita untuk tetap menampilkan ciri-ciri feminin. Melihat kenyataan saat ini mengenai besarnya kesempatan wanita untuk bekerja di luar rumah, maka dapat dikatakan bahwa nilai-nilai tradisional sudah tidak sesuai lagi dengan tuntutan dari dunia pekerjaan yang modern. Keadaan ini diduga dapat menimbulkan konflik dalam diri wanita bekerja yang memiliki sex role belief tradisional, karena dalam lingkungan kerja akan ditemui banyak situasi kompetitif sifatnya, dan hal ini dianggap sebagai suatu hal yang bersifat maskulin. Antisipasi akan konsekuensi-konsekuensi negatif dari penilaian masyarakat sehubungan dengan kesuksesan yang diraih oleh wanita diasumsikan akan menimbulkan fear of success pada dirinya, sehingga ia mengalami kesulitan dalam usaha untuk meraih kesuksesan lebih lanjut. Berdasarkan uraian mengenai latar belakang permasalahan di atas maka pertanyaan yang ingin dijawab dalam penelitian ini adalah bagaimanakah gambaran sex role belief wanita dewasa muda yang berkarir pada bidang-bidang pekerjaan feminin maupun maskulin dengan latar belakang budaya patrilineal maupun matrilineal. Selain itu akan dilihat juga bagaimanakah gambaran fear of success pada wanita dewasa muda yang berkarir pada bidang-bidang pekerjaan feminin maupun maskulin dengan latar belakang budaya patrilineal maupun matrilineal. Penelitian ini dilakukan di Jakarta terhadap 4 responden. Sampel penelitian ini adalah wanita dewasa muda yang berkarir pada bidang-bidan Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved