Detail TINJAUAN YURIDIS PENERAPAN NON-COMPETITION CLAUSE PADA PERJANJIAN KERJA SEBAGAI SARANA PERLINDUNGAN RAHASIA PERUSAHAAN Bibliografi Author: Yakti, Aditya Kuncoro ; Hutabarat, Samuel M.P. (Advisor) Topik: Non Competition Clause; Perjanjian Kerja; Perjanjian Bahasa: (ID )     Penerbit: Fakultas Hukum Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2021     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Aditya Kuncoro Yakti_Undergraduated Theses_2021.pdf (1.48MB; 10 download) 2016-050-138_Aditya Kuncoro Yakti_Lembar Administrasi.pdf (771.9KB; 1 download) Abstract E. Mendapatkan sebuah pekerjaan dan penghidupan yang layak merupakan hak bagi warga negara indonesia seperti yang telah diamanatkan dalam pasal 31 Undang-Undang No.13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan. Tetapi dengan adanya klausula non-competition clause yang mana melarang mantan pekerja untuk tidak bekerja atau membuat usaha pada bidang bisnis yang sama seperti tempat sebelumnya ia bekerja, membatasi hak pekerja dalam mendapatkan suatu pekerjaan baru setelah sudah tidak lagi bekerja pada tempat pekerjaan yang sebelumnya, hal ini dilakukan sebagai salah satu bentuk upaya untuk melindungi rahasia perusahaan agar tidak tersebarluaskan ke lain pihak terutama kepada pihak kompetitor atau pesaing perusahaan. Akibat dari penerapan klausula non competition clause ini mantan pekerja merasa bahwa hak nya dibatasi untuk mencari pekerjaan di tempat lain atau membuat suatu usaha pada bidang yang sama demi memenuhi kebutuhan hidupnya yang terhalang oleh adanya penerapan dari klausula non competition clause ini di dalam perjanjian kerja antara pihak mantan pekerja dengan pihak pemberi kerja pada masa awal bekerja pada perusahaan sebelumnya, yang mana penerapan klausul non competition clause pada perjanjian kerja memiliki permasalahan pada keabsahan perjanjiannya yang mana dianggap tidak sah karena bertentangan dengan undang-undang yang berlaku dan dikatakan batal demi hukum, dan belum adanya suatu peraturan yang mengatur tentang klausul ini mengenai keabsahan nya di Indonesia yang menyebabkan tidak dapat diterapkannya klausul ini di Indonesia, dan juga perbandingannya dengan negara Belanda yang telah mengatur tentang penerapan klausul ini secara adil bagi para pihak. Oleh karena itu penulis mengkaji permasalahan hukum tersebut menggunakan metode yuridis normatif dalam penelitian ini. Penulis dalam skripsi ini mencoba untuk menjelaskan mengenai keabsahan perjanjian yang menerapkan klausul tersebut dan perbandingan nya dengan negara yang telah mengatur penerapan klausul tersebut Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved