Detail Koleksi Analisis Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Keinginan Untuk Tinggal Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi Pada PT Multika Adiperdana Bibliografi Author: Nugroho, Yohanes Arianto Budi (Advisor); Mannachristy, Lambertus Yoppy Topik: Pengembangan Karir; Keinginan Untuk Tinggal; Kepuasan Kerja; Mediasi; PT Multika Adiperdana Bahasa: (ID )     Penerbit: Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2019     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Lambertus Yoppy_Undergraduated Theses_2019.pdf (7,98MB; 63 download) Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui menganalis pengaruh pengembangan karir terhadap keinginan untuk tinggal dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada karyawan tetap PT Multika Adiperdana. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling. Dimana responden yang akan menjadi sumber data dalam penelitian ini dibatasi sesuai dengan kebutuhan penelitian, dalam hal ini adalah karyawan tetap pada PT Multika Adiperdana yang berada di daerah Mampang, Jakarta Selatan. Populasi keseluruhan perusahaan subjek penelitian berjumlah 133 karyawan. Dari jumlah total polulasi, sebanyak 33 data karyawan tetap akan menjadi sember data yang akan dilanjutkan ke dalam tahap uji reabilitas dan uji validasi. sebanyak 100 data karyawan tetap akan digunakan untuk menguji hipotesis dalam penelitian ini. Metode yang digunakan analisis yang digunakan adalah analisis jalur The Simple Mediation dengan menggunakan software SPSS versi 25 dan Macrohayes 2013. Dengan dilakukannya penelitian ini, diketahui pengembangan karir, kepuasan kerja, dan keinginan untuk tinggal sudah baik. Diketahui juga variabel pengembangan karir tidak berpengaruh secara signifikan terhadap keinginan untuk tinggal. dan variabel kepuasan kerja dapat memediasi pengaruh pengembangan karir terhadap keinginan untuk tinggal karyawan PT Multika Adiperdana Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved