| Untuk meningkatkan kemampuan Sumber daya manusianya maka PT. Jasa Marga (Persero) Pusat Jakarta Timur melaksanakan program pelatihan bagi para pegawainya. Tujuan penulisan ini adalah untuk menganalisis hubungan pelaksanaan program pendidikan dan pelatihan bagi pegawai PT. Jasa Marga (Persero) Pusat Jakarta Timur terhadap peningkatan motivasi kerja karyawan. Khususnya mengenai penguasaan program komputer Ms. Word, Ms, Excel, Ms. Powerpoint, Ms. Access, Internet. Yang diselenggarakan pada tanggal 1 September sampai dengan 13 September 2003 dan penyebaran kuesioner dilaksanakan pada tanggal 9 Maret 2004 sampai dengan 24 Maret 2004. Pengumpulan data dengan penyebaran kuesioner 30 responden yang telah ditentukan. Berdasarkan pengujian hipotesa dengan menggunakan Uji Hipotesa t, dapat dibuktikan adanya hubungan pelaksanaan program pendidikan dan pelatihan terhadap motivasi kerja karyawan. Adapun korelasinya 0,98 yang berarti secara bersama-sama terdapat hubungan antara program pendidikan dan pelatihan dengan motivasi kerja karyawan kuat dan positif. Kontribusi program pendidikan dan pelatihan terhadap motivasi kerja karyawan pegawai adalah sebesar 96,04%, sedangkan sisanya sebesar 3,96%. dipengaruhi oleh faktor-faktor lain. Hasil dari uji hipotesa t adalah Ho ditolak, sedangkan Ha diterima, karena t penelitian lebih besar dan t table, yaitu 26,06. Artinya bahwa pelaksanaan program pendidikan dan pelatihan mempunyai hubungan positif terhadap motivasi kerja karyawan. |