Detail Aspek Hukum Perjanjian Kerja Untuk Waktu Tertentu di PT. LG Insurance Bibliografi Author: Negara, Aana Jaya Prawira ; Tanuraharja, Evelyne Juanda (Advisor) Topik: Perjanjian Kerja; PT. LG Insurance Bahasa: (ID )     Penerbit: Fakultas Hukum Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2004     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Aana Jaya Prawira Negara's Undergraduated Theses.pdf (155.0KB; 18 download) Ketersediaan Perpustakaan Pusat (Semanggi) Nomor Panggil: FH-1387 Non-tandon: tidak ada Tandon: 1  Lihat Detail Induk Abstract Kasus sengketa yang terjadi di PT. LG INSURANCE adalah masalah perjanjian kerja antara pihak PT. LG INSURANCE dengan pekerja yang bernama Drs. Ronny Ferdinan yang dalam jabatannya adalah sebagai Deputy Manager. Perjanjian kerja antara PT. LG INSURANCE dengan Drs. Ronny Ferdinan sudah mengalami 1 (satu) kali perpanjangan untuk masa 1 (satu) tahun dan 1 (satu) kali pembaharuan untuk masa 1 (satu) tahun. Tetapi ternyata dalam perkembangan selanjutnya terjadi kesalahan tehknis mengenai data personal dari Drs. Ronny Ferdinan, yang menyebabkan perusahaan melakukan pembaharuan perjanjian kerja sebanyak 2 (dua) kali. Sementara UU Ketenagakerjaan No: 13 Tahun 2003 hanya memperbolehkan perpanjangan sebanyak 1 (satu) kali dan pembaharuan sebanyak 1 (satu) kali. Namun dalam hal yang terjadi pada kasus ini tidak dapat disebut pelanggaran, dikarenakan hilangnya data dari Drs. Ronny Ferdinan disebabkan oleh virus yang menyerang komputer perusahaan PT. LG INSURANCE. Masalah tersebut dapat diselesaikan secara kekeluargaan dengan diangkatnya Drs. Ronny Ferdinan sebagai pekerja tetap dengan fasilitas yang memadai. PT. LG INSURANCE sebagai lembaga asuransi yang cukup bonafide telah menjalankan peraturan perundangan sebagaimana mestinya. Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved