Pengaruh Work Life Balance Ddan Kesuksesan Karir pada Kepuasan Terhadap Organisasi Pt X: Studi Kasus pada Wanita Bekerja  

Oleh:

JANTO, YESSITA ; Nilawati, Levi

Jenis: Article from Journal - ilmiah nasional - tidak terakreditasi DIKTI - atma jaya
Dalam koleksi: Jurnal Manajemen vol. 7 no. 2 (Nov. 2010), page 253-267.
Topik: Work Life Balance; Kesuksesan Karir; dan Wanita Bekerja.
Fulltext: Artikel 6-61a.pdf (556.72KB)

Ketersediaan

Perpustakaan Pusat (Semanggi) Nomor Panggil: JJ147 Non-tandon: 1 (dapat dipinjam: 0) Tandon: tidak ada

Lihat Detail Induk

Isi artikel

Masalah yang dihadapi perusahaan saat ini ialah kepuasan karyawan terhadap perusahaan, terutama ditinjau dari work life balance, kesuksesan karir yang dihadapi wanita bekerja. Hal ini disebabkan kurangnya dukungan perusahaan terhadap work life balance wanita bekerja yang berkeluarga dan tidak berkeluarga serta kesuksesan karir. Oleh karena itu penulis ingin meneliti bagaimana pengaruh work life balance dan kesuksesan karir pada kepuasan terhadap organisasi dengan studi kasus wanita bekerja. Adapun teknik pengumpulan data dengan menggunakan cara non probability convenience sampling. Hasil analisis regresi berganda menunjukkan bahwa terdapat pengaruh work life balance dan kesuksesan karir pada kepuasan terhadap organisasi PT X. Analisis Uji-t dua sample independen menunjukkan bahwa tidak ada perbedaan work life balance antara wanita bekerja dan tidak bekerja. Oleh karena itu perlu adanya pengkajian kembali terhadap instrumen work life balance.

Opini Anda

Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini!

Kembali