| PT. XYZ ingin membuat sistem Human Resources Information System (HRIS), sehingga membutuhkan master data HR. Dalam proses pembentukan master data HR ditemukan banyak kesalahan pada bisnis proses yang terdapat di dalamnya sehingga perlu dilakukan perbaikan. Bisnis proses HR yang masih banyak kesalahan membuat terhambatnya pembuatan sistem Human Resources Information System (HRIS). Perbaikan proses bisnis dilakukan pada modul recruitment dan people development. Perbaikan proses bisnis merupakan langkah awal dalam pembentukan master data yang akan digunakan pada sistem Human Resources Information System (HRIS). Perbaikan bisnis proses diawali dengan identifikasi bisnis proses, evaluasi bisnis proses, dan melakukan usulan perbaikan bisnis proses. Evaluasi bisnis proses dilakukan dengan menggunakan metode business process improvement dan teknik ESIA (Eliminate, Simplify, Integrate, Automate). Hasil usulan proses bisnis untuk recruitment dan people development, memiliki perbedaan yang signifikan dari jumlah aktivitas dan alur proses yang dilakukan. |