Detail PENGARUH PASSION DAN WORK LIFE BALANCE, TERHADAP KOMITMEN KARIR, DENGAN MEDIASI JOB SATISFACTION PADA KARYAWAN PERUSAHAAN START-UP DI JAKARTA Bibliografi Author: Paramesthi, Denaya Ardiyanti ; Purba, Sylvia Diana (Advisor) Topik: passion; work life balance; job satisfaction; komitmen; start-up. Bahasa: (ID )     Penerbit: Program Studi Sarjana Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2023     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Denaya Ardiyanti_Undergraduated Thesis_2023.pdf (1.28MB; 12 download) 201901010024_Denaya Ardiyanti_Lembar Administrasi.pdf (711.99KB; 3 download) Abstract Penelitian ini menguji hubungan antara passion dan work life balance terhadap komitmen dengan mediasi job satisfaction pada karyawan start-up di daerah Jakarta. Penelitian ini bersifat kuantitatif dengan menggunakan data dan teori yang membantu mendukung penelitian ini. Penelitian bertujuan bagi penulis dan pembaca untuk mengetahui pengaruh antara passion dan work life balance terhadap komitmen dengan mediasi job satisfaction. Pengambilan data dilakukan secara online melalui google-form. Penelitian ini menggunakan teknik convenience sampling dengan responden yang didapat sebanyak 60 orang karyawan perusahaan start-up yang ada di Jakarta. Data yang didapat lalu diolah dengan software SMARTPLS untuk menguji inner model dan outer model. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa job satisfaction mampu memediasi variable passion dan work life balance terhadap komitmen. Terdapat pengaruh signifikan passion terhadap job satisfaction, pengaruh signifikan work life balance terhadap job satisfaction, pengaruh tidak signifikan passion terhadap komitmen, pengaruh signifikan work life balance terhadap komitmen dan pengaruh signifikan job satisfaction terhadap komitmen Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved