Detail PERANCANGAN SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENERIMAAN KARYAWAN MENGGUNAKAN ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) (Studi Kasus: PT. Indopsiko) Bibliografi Author: Rejeki, Maria Utari Sri ; Hidayat, Trifenaus Prabu (Advisor) Topik: Penerimaan Karyawan; SPK; AHP; MySQL; Black Box Testing Bahasa: (ID )     Penerbit: Program Studi Teknik Industri Fakultas Teknik Unika Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2021     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Maria Utari Sri Rejeki_Undergraduated Theses_2021.pdf (4.54MB; 10 download) 2016043108_Maria Utari Sri Rejeki_Lembar Administrasi.pdf (1.11MB; 3 download) Abstract PT. Indopsiko merupakan salah satu perusahaan jasa yang bergerak dalam bidang pengelolaan dan pemberdayaan sumber daya manusia. Perusahaan ini membantu calon tenaga kerja mendapatkan pekerjaan dan menyediakan tenaga kerja yang kompeten bagi perusahaan lain. Banyaknya jumlah calon tenaga kerja yang memasukan lamaran cukup menyulitkan penyeleksi dalam melakukan pekerjaanya. Perkembangan teknologi informasi yang semakin cepat membantu perusahaan untuk mengatasi masalah tersebut Kemajuan pesat dalam teknologi informasi akan membantu perusahan mengatasi masalah ini. Penggunaan teknologi informasi memungkinkan pengambilan keputusan dapat dilakukan secara cepat dan tepat. Sistem pendukung keputusan (SPK) merupakan sistem informasi berbasis komputer yang dapat digunakan untuk membantu dalam pengambilan keputusan. Salah satu merode Sistem pendukung keputusan (SPK) adalah metode Analytical Hierarchy Process (AHP). Metode AHP adalah salah satu metode pendukung keputusan dengan input utama persepsi manusia. Sistem pendukung keputusan ini dirancang menggunakan bahasa pemrograman PHP dan database MySQL. Kriteria penerimaan karyawan untuk pekerjaan satpam yang digunakan di PT. Indopsiko adalah penampilan, pendidikan, tes tertulis, pengalaman kerja dan wawancara. Berdasarkan penelitian yang telah dilakukan, kriteria yang memiliki tingkat prioritas tertinggi untuk pekerjaan satpam adalah kriteria pengalaman kerja dengan bobot prioritas 0,5103. Alternatif yang berada pada urutan pertama memiliki prioritas 0,63. Setelah dilakukan pengujian menggunakan metode black box testing, diperoleh hasil bahwa sistem tersebut dapat digunakan dan sesuai dengan kebutuhan pengguna. Saran untuk penelitian selanjutnya adalah melakukan pengembangan pada bagian analisa alternatif dan melakukan perbandingan menggunakan metode lain untuk mengetahui hasil yang lebih baik. Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved