Detail Analisis Pengaruh Peningkatan Karakteristik Eksekutif, Diversitas Gender, Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan LQ45 (Sebuah Studi Di IDX Tahun 2012-2017) Bibliografi Author: Bararuallo, Frans (Advisor); Yudono, Dion Topik: Karakteristik Eksekutif; Diversitas Gender; Ukuran Perusahaan; Nilai Perusahaan Bahasa: (ID )     Penerbit: Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2019     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Dion Yudono_Undergraduated Theses 2019.pdf (5.84MB; 26 download) Abstract Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Karakteristik Eksekutif, Diversitas Gender, dan Ukuran Perusahaan terhadap nilai perusahaan baik secara parsial maupun secara simultan. Data yang digunakan dalam penelitian adalah data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan LQ45 yang telah diaudit selama periode 2012-2017 dan terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sampel penelitian ini adalah 8 (delapan) perusahaan LQ45 yang telah diseleksi berdasarkan kriteria yang ditentukan dalam penelitian. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial variabel karakteristik eksekutif berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan, sedangkan variabel Diversitas Gender dan Ukuran Perusahaan tidak berpengaruh secara signifikan terhadap nilai perusahaan. Namun secara simultan variabel Karakteristik Eksekutif, Diversitas Gender, dan Ukuran Perusahaan berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan. Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved