Kegiatan magang adalah salah satu prasyarat menyelesaikan tugas akhir mahasiswa di Fakultas Jurusan Ekonomi Manajemen, Universitas Katholik Indonesia Atma Jaya. Pelaksanaan magang ini dilakukan (20 Desember 2011 – 31 Januari 2012) di Human Resources Development (HRD) kantor pusat PT Media Nusantara Citra, Tbk (PT MNC, Tbk) yang beralamat di Jalan Kebon Sirih Kavling 17-19, Gedung MNC Lantai 15, Jakarta Pusat. Selama praktik magang, pemagang membantu proses pelatihan mulai dari Pre-Training, Training, hingga Post-Training. Di dalam laporan ini pemagang menguji konsep teori Danim di PT MNC, Tbk. Hasilnya adalah terdapat persamaan dan perbedaan di antara keduanya, yaitu dalam jumlah tahapan yang lebih pendek di PT MNC, Tbk dibanding teori Danim. Permasalahan yang muncul adalah tidak adanya pemantauan kembali dan tindak lanjut dari PT MNC, Tbk terhadap para alumnus pelatihan tetapi hasil dari perbandingan tersebut justru menunjukan adanya efisiensi yang tercipta di PT MNC, Tbk dalam bentuk waktu, biaya, dan energi karena prosesnya lebih pendek. Pelaksanaan praktik magang yang dilakukan oleh pemagang kiranya dapat menjadi masukan untuk perusahaan agar dapat terus menerus melakukan perbaikan sistem pelatihan yang diterapkan demi tercapainya tujuan perusahaan. |