Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor kepuasan kerja pada pekerja lepas pantai CNOOC SES Ltd. yang terdiri dari kepuasan dengan rekan kerja, kepuasan dengan dukungan lingkungan kerja, kepuasan dengan isi
pekerjaan, kepuasan dengan jadwal kerja, kepuasan dengan pelatihan, kepuasan dengan gaji dan kepuasan dengan kondisi kerja. Penelitian ini akan dianalisis dengan menggunakan metode statistik deskriptif. Pengolahan dan analisis data yang akan digunakan dalam penelitian
ini meliputi uji validitas, uji reliabilitas, tabel distribusi frekuensi, analisis mean score, dan analisis overall mean score. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan CNOOC SES Ltd., sedangkan sampel yang diteliti adalah 50 orang
karyawan lepas pantai CNOOC SES Ltd.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa karyawan CNOOC SES Ltd. secara keseluruhan merasa puas dengan pekerjaannya, faktor kepuasan kerja yang
paling mempengaruhi adalah kepuasan dengan rekan sekerja, sedangkan faktor kepuasan kerja yang memberikan pengaruh paling rendah adalah kepuasan dengan kondisi kerja. |