Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh kejelasan hubungan antara faktor internal seperti aspek keanggotaan (keterlibatan anggota Kopdit, ciri-ciri individu yang menjadi anggota, dan partisipasi anggota), aspek pengelola organisasi Kopdit (pengurus, pengawas, manajer, dan karyawan), aspek usaha (jenis dan kendala usaha Kopdit, keterkaitan usaha Kopdit dengan usaha anggota, dan modal usaha Kopdit) dengan keberhasilan Kopdit Primer di DKI Jaya.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survei, yakni penelitian yang mengambil sampel dari suatu populasi dan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpul data. Obyek yang diteliti adalah Kopdit, anggota, pengurus, pengawas, manajer, dan karyawan Kopdit Primer di DKI Jaya.
Berdasarkan hasil pengujian dengan menggunakan korelasi Rank Spearman, masing-masing aspek dalam faktor internal itu menunjukkan korelasi yang positif. Positifnya hubungan ini menunjukkan bila terjadi penambahan tingkat penilaian pada setiap aspek (keanggotan, pengelola, dan usaha) maka keberhasilan kopdit juga akan meningkat. |