| Pemeliharaan kesehatan karyawan merupakan salah satu program yang perlu diperhatikan dalam dunia usaha karena kesehatan karyawan merupakan hal yang menunjang untuk seorang karyawan dapat memberikan kontribusi maksimal bagi perusahaan. Untuk itu dibutuhkan system manajemen yang efektif dan efisien untuk mendukung penerapan pelaksanaan program kesehatan di perusahaan. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menilai sistem dan prosedur program pemeliharaan kesehatan karyawan yang dilaksanakan oleh PT Bank Central Asia Tbk., Kantor Wilayah X. Hasil penelitian didasarkan pada teknik-teknik pengumpulan data antara lain dengan kuesioner pengendalian internal, tes ketaatan, wawancara dan observasi secara langsung. Analisis data dilakukan dengan mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan terhadap masalah program pemeliharaan kesehatan karyawan yang terdapat dalam perusahaan. Pembahasan data dilakukan dengan menyajikan temuan-temuan audit, serta mengidentifikasi sebab dan akibat terjadinya temuan audit tersebut. Kemudian penulis menyajikan suatu laporan audit standar yang merupakan hasil audit manajemen atas sistem dan prosedur program pemeliharaan kesehatan pada PT Bank Central Asia Tbk., Kantor Wilayah X. Penulis juga memberikan kesimpulan secara umum hasil audit yang telah dilakukan, serta menyertakan saran dan rekomendasi bagi manajemen untuk memperbaiki kelemahan-kelemahan yang merupakan temuan-temuan selama audit berlangsung |