Detail Pelaksanaan Peraturan Perusahaan Di PT. X. Ditinjau Dari Undang-Undang No.13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Bibliografi Author: Satriyaningrat, Paripurno ; Gultom, Sri Subiandini (Advisor) Topik: Pelaksanaan Peraturan Perusahaan Bahasa: (ID )     Penerbit: Fakultas Hukum Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya     Tempat Terbit: Jakarta    Tahun Terbit: 2007     Jenis: Theses - Undergraduate Thesis Fulltext: Paripurno Suryaningrat's Undergraduate Theses.pdf (188.21KB; 29 download) Ketersediaan Perpustakaan Pusat (Semanggi) Nomor Panggil: FH-2207 Non-tandon: tidak ada Tandon: 1  Lihat Detail Induk Abstract Ketenagakerjaan adalah masalah yang banyak kita hadapi belakangan ini, salah satunya adalah masih banyaknya pengangguran dan terbatasnya lapangan kerja. Dapat dirasakan juga oleh sebagian tenaga kerja kita bahwa hak dan perlindungan tenaga kerja belum terwujud, jumlah penduduk miskin semakin meningkat dan derajat kesehatan masyarakat juga menurun drastis. Salah satu bentuk aturan yang mengatur tenaga kerja diperusahaan adalah dengan dibentuknya suatu peraturan perusahaan yang tentunya pembuatan peraturan perusahaan ini telah sesuai dengan Undang- undang No.13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan. Dan apabila terjadi sengketa antara pengusaha dan pekerja di perusahaan penyelesaiannya dapat diselesaikan melalui lembaga kerja sama bipartit, agar hubungan antara pengusaha dan pekerja dapat terjalin harmonis tanpa adanya ketimpangan satu sama lain. Opini Anda Klik untuk menuliskan opini Anda tentang koleksi ini! Lihat Sejarah Pengadaan  Konversi Metadata   Kembali

Copyright © 2006, 2007 Unika Atma Jaya, all rights reserved